МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ
ГОУ ВПО
ВСЕРОССИЙСКИЙ ЗАОЧНЫЙ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ
Факультет Кафедра
Бухгалтерского учета, анализа и аудита Бухгалтерского учета и анализа хозяйственной деятельности
Выпускная квалификационная работа на тему:
«Б ухгалтерский учет расчетов с работниками по оплате труда и другим расчетным операциям »
Студент____________________ Панфилова О.А.
(подпись) (Ф.И.О.)
Руководитель_______________
(подпись) (Ф.И.О.)
Консультант________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Рецензент__________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Зав. кафедрой_______________
(подпись) (Ф.И.О.)
Владимир – 2009
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ
ГОУ ВПО
ВСЕРОССИЙСКИЙ ЗАОЧНЫЙ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ
Факультет Кафедра
Бухгалтерского учета, анализа и аудита Бухгалтерского учета и анализа хозяйственной деятельности
«Утверждаю»
Представитель кафедры____________________ «__» _______ 200_ г.
ЗАДАНИЕ ПО ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЕ СТУДЕНТА
1. Тема работы «Бухгалтерский учет расчетов с работниками по оплате труда и другим расчетным операциям».
2. Срок сдачи студентом законченной работы 25.01.2007 г.
3. Календарный план
| № | Наименование разделов ВКР | Срок выполнения | Примечание | |||
Введение Глава 1. Нормативно - правовая база и основы организации учета расчетов с работниками по оплате труда Глава 2. Бухгалтерский учет расчетов с работниками по оплате труда на материалах ОАО «Бакалея» Глава 3. Учет отчислений, удержаний и другие расчетные операции по заработной плате на предприятии ОАО «Бакалея» Заключение Список использованной литературы Приложения | 20.01.2007 10.11.2006 15.12.2006 18.01.2007 22.01.2007 24.01.2007 23.01.2007 | |||||
Студент Руководитель | ||||||
Содержание
Введение............................................................................................................................. 4
Глава 1. Нормативно - правовая база и основы организации учета расчетов с работниками по оплате труда................................................................................................................................... 8
1.1.Нормативно – правовая база бухгалтерского учета оплаты труда ........................ 8
1.2. Виды, формы и системы оплаты труда.................................................................. 13
1.3. Документальное оформление и учет личного состава......................................... 23
Глава 2. Бухгалтерский учет расчетов с работниками по оплате труда на материалах ОАО «Бакалея»...................................................................................................................................... 30
2.1 Состав фонда оплаты труда...................................................................................... 30
2.2. Порядок начисления заработной платы работникам предприятия..................... 32
2.3. Синтетический и аналитический учет расчетов с работниками по оплате труда 59
Глава 3. Учет отчислений, удержаний и другие расчетные операции по заработной плате на предприятии ОАО «Бакалея».................................................................................................... 66
3.1. Виды и учет удержаний из заработной платы ..................................................... 66
3.2. ЕСН: порядок расчета и уплаты...................................................................... 79
3.3. Учет расчетов с персоналом по прочим операциям............................................. 87
Заключение....................................................................................................................... 98
Список использованной литературы.......................................................................... 100
ПРИЛОЖЕНИЯ............................................................................................................. 104
Введение
Одним из важнейших направлений деятельности бухгалтерии любого предприятия является учет заработной платы работников предприятия. Учет труда и заработной платы – один из наиболее трудоемких и ответственных участков работы бухгалтера. Он представляет собой упорядоченную систему сбора, наблюдения, измерения, регистрации, обработки и получения информации о труде работников предприятия и его оплате путем сплошного, непрерывного и документального учета. На основании этой информации осуществляется контроль за использованием рабочего времени, соблюдением соотношения между ростом производительности труда и заработной платы, за уровнем соответствующих затрат.
Под оплатой труда понима
Одними из наиболее популярных услуг на рынке IT-технологий являются создание и продвижение лендингов. Они способны положительно влиять на деятельность любого бизнес-проекта в интернете. Судя по многочисленным отзывам, заказавшие создание лендингов люди ни разу не пожалели о потраченных деньгах. Они вложили в будущее, которое неразрывно связано с интернетом. Всё больше и больше предпринимателей обращаются к услугам разных агентств, веб-студий, чтобы заказать создание лендинга у профессионалов.