ReferatWorld.ru
» » » Организация, нормирование и оплата труда токаря
Вернуться назад

Организация, нормирование и оплата труда токаря

Содержание

Введение

Исходные данные

1. Типовая организация рабочего места

1.1. Планировка рабочего места

2. Расчет норм времени

2.1 Определение глубины резания

2.2 Расчет подачи перемещения резца относительно обрабатываемой поверхности

2.3 Расчет вертикального усилия резания

2.4 Расчет скорости резания при продольной обточке

2.5 Расчет количества оборотов определяющихся по полезному крутящемуся моменту

2.6 Определяем полезную мощность станка

2.7 Определяем количество оборотов шпинделя

2.8 Расчет обоснованной нормы времени на обработку детали

3. Оплата труда работников механического цеха

Заключение

Список использованной литературы


Введение

рабочее место токарь

Сущность трудового процесса определяется следующими основными аспектами:

· Психофизиологический аспект – обусловлен затратами энергии человека и его эмоциональным состоянием.

· Технологический аспект – характеризуется действиями человека, направленные на преобразование ресурсов и благ.

· Социально-экономический аспект – характеризуется полезностью результатов труда и мотивами, побуждающими людей производить материальные, интеллектуальные и духовные блага.

Основным из этих мотивов в настоящее время является получение дохода, величина которого в значительное время определяет и социально-экономическое положение человека. Наряду с этим все большее значение приобретают мотивы связанные с условием и содержанием труда.

Важнейшим параметром всех аспектов трудовых процессов являются затраты рабочего времени, определяющие длительность работ и численность людей, занятых их выполнением. Исходя из рассмотренных характеристик трудового процесса:

Трудовой процесс – это деятельность человека по производству благ и ресурсов. Основными характеристиками процессов труда являются: полезность результатов, затраты времени и энергии работников, их доходы и степень удовлетворения от содержания выполняемых функций.

Экономическая система – множество межличностных и межгрупповых отношений, обусловленных процессами производства, распределения и обмена благ и ресурсов.

Сущность нормирования труда. Термин «норма» имеет два существенно различных значения: норма как величина и норма как правило.

Нормы-величины определяют необходимые затраты труда и других ресурсов; результаты деятельности работников; характеристики условий труда.

Нормирование труда – вид деятельности по управлению производством, задачей которого является установление необходимых затрат и результатов труда, необходимых соотношений между численностью работников различных групп и количеством единиц оборудования, а также правил, регулирующих трудовую деятельность.

Нормы как основа организации заработной платы – это функция нормирования труда обусловленная прежде всего тем, что в рационально организованном производстве уровень заработной платы определяется по отношению к нормам условий сложности, затрат и результатов труда.


Исходные данные

Спроектировать рабочее место токаря при выполнении операции "Обработка валика" на токарном станке IK-62 в условиях мелкосерийного производства. Заготовки поставляются на рабочее место один раз в смену. На основе расчета составить карту организации рабочего места. Спроектировать технически обоснованную норму времени на обработку валика (рис.1).


d1

d2

l1

L

Рис. 1

Токарная обработка детали производится резцами из быстрорежущей стали, сечением 20 х 20. Вылет резца 50 мм. Стойкость резца при работе с охлаждением 60 мин. Обработка детали производится в самоцентрирующемся патроне. Материал заготовки - сталь 3.

Внимание, отключите Adblock

Вы посетили наш сайт со включенным блокировщиком рекламы!
Ссылка для скачивания станет доступной сразу после отключения Adblock!

Скачать
Курсовые работы по промышленности и производствуСодержание Введение Исходные данные 1. Типовая организация рабочего места 1.1. Планировка рабочего места 2. Расчет норм времени 2.1
Оценок: 1000 (Средняя 5 из 5)

Одними из наиболее популярных услуг на рынке IT-технологий являются создание и продвижение лендингов. Они способны положительно влиять на деятельность любого бизнес-проекта в интернете. Судя по многочисленным отзывам, заказавшие создание лендингов люди ни разу не пожалели о потраченных деньгах. Они вложили в будущее, которое неразрывно связано с интернетом. Всё больше и больше предпринимателей обращаются к услугам разных агентств, веб-студий, чтобы заказать создание лендинга у профессионалов.

© 2017 - 2022 ReferatWorld.ru
1. Диаметр заготовки, Д (мм) 68
2. Длина заготовки, L (мм) 115
3. Диаметр готового валика ступени, d1 (мм) 62
4. Диаметр готового валика ступени, d2 (мм) 32
5. Длина детали после обработки, l2 (мм) 102
6. Длина ступени, l1 (мм) 40
7. Количество деталей в партии, n (шт.) 11
8. Затраты времени на переналадку оборудования, tn (мин.) 35
9. Суммарное время выполнения работы не предусмотренной заданием, tнр (мин.) 26
10. Расстояние от стены до рабочего места, (мм) 620
11. Размер прохода между рабочими местами по ширине, (мм) 630
12. Расстояние между соседними рабочими местами, (мм) 630
13. Максимально допустимые усилия резания станка, Р (кг) 1300
14. Эффективная мощность станка, N (кВт) 8

15. Габаритные размеры станка: длинна (мм)

ширина (мм)

высота (мм)

2522

1166

1321

16. Наружное точение проводится по 5 классу чистоты, а подрезки торцов по 6 классу -
17. Объем произведенной продукции за месяц, (ед.) 2015
18. Часовая тарифная ставка, (руб/час) 27,6