ReferatWorld.ru
» » » Коллектив как фактор социализации подростков
Вернуться назад

Коллектив как фактор социализации подростков

ГОУ ВПО «Московский педагогический государственный университет»

Филиал ГОУ ВПО «Московский педагогический государственный университет»

в г. Челябинске

Факультет психологии и педагогики

Кафедра психологии и педагогики

КУРСОВАЯ РАБОТА НА ТЕМУ:

КОЛЛЕКТИВ КАК ФАКТОР СОЦИАЛИЗАЦИИ ПОДРОСТКОВ

Научный руководитель:

Кандидат психологических наук, доцент

Девятова И.Е.

Автор:

студентка группы ЮУЗ-01-10

Браун Н.В.

Челябинск

2011
СОДЕРЖАНИЕ

Введение 3

1 Социализация в коллективе 6

1.1 Понятие социализация 6

1.2 Коллектив как социальная группа 10

2 Межличностные отношения в коллективе 16

2.1 Межличностные отношения детей и подростков 16

2.2 Создание условий для эффективной социализации в коллективе 27

Заключение 39

Литература 41

Приложение А 43
ВВЕДЕНИЕ

Любая организация, в том числе и школьное объединение, может нормально функционировать и развиваться благодаря складывающейся в ней системе межличностных отношений. Неформальный коллектив, стоящий за организацией и наполняющий ее жизнью, общее «Мы», характерное для группы, делающей общее дело, имеет свою систему устоявшихся связей между детьми. Именно отношения детей в группе видны «со стороны». И именно они являются показателем зрелости группы, способности ее брать на себя ответственность за достижение общей цели.

Здоровый, благоприятный психологический климат в коллективе не складывается сам собой, особенно если речь идет о детях, не имеющих достаточной социальной зрелости и жизненного опыта. Поэтому для построения и функционирования просоциальной группы необходимо постоянное руководство взрослого человека.

Ухудшение психологического климата можно заметить по ухудшению общения детей: снижения количества и культуры общения. И, главное, нормальными межличностными отношениями в группе нельзя назвать «пустые» отношения, когда дети не заняты совместным, интересным и полезным делом. При разных отношениях индивиды проявляют себя с различной, положительной или отрицательной, стороны, поэтому для обеспечения преимущественно положительного влияния группы на личность важно добиться того, чтобы межличностные отношения в ней были благоприятными [11, с. 56].

Межличностное общение не только необходимый компонент деятельности, осуществление которой предполагает взаимодействие людей, но одновременно обязательное условие нормального функционирования общности людей.

Процессы развития личности и коллектива неразрывно связа­ны друг с другом. Развитие личности зависит от развития коллек­тива, его уровня развития, структуры сложившихся в нем дело­вых и межличностных отношений. С другой стороны, активность воспитанников, уровень их физического и умственного развития, их возможности и способности обусловливают воспитательную силу и воздействие коллектива. В конечном итоге коллективное отно­шение выражено тем ярче, чем более активны члены коллектива, чем полнее они используют свои индивидуальные возможности в жизни коллектива [13, с. 286].

Изучением значимости атмосферы взаимопонимания в коллективе занимались В.Б. Ольшанский [24], Н.П. Аникеева [4] и В.П. Андреева [3]. Я.Л. Коломинский, А.Н. Лутошкин и Б.С. Волков занимались изучением проблемы статусно-ролевых отношений.

Множество литературы написано о проблемах социализации в коллективе, но она уже во многом устарела, современной же литературы по данной проблеме не достаточно. Поэтому данная тема является актуальной.

Тема исследования – коллектив как фактор социализации подростков

Цель исследования – рассмотреть процесс социализации личности подростка в коллективе.

Объект исследования – подростковый коллектив

Предмет исследования – особенности социализации в подростковом коллективе.

Задачи исследования:

1. Изучить в педагогической литературе проблему социализации подростков в коллективе

2. Выявить особенности социализации в коллективе

3. Охарактеризовать проблему межличностных отношений в коллективе

4. определить условия для эффективной социализации в коллективе

5. Обобщить и сформулировать выводы по теме

Методы исследования:

а) анализ литературы по данной теме

б) обобщение и систематизация материалов

в) абстрагирование

Теоретическая значимость данного исследования заключается в том, что были обобщены знания по вопросам социализации подростка в коллективе, была предложена программа коррекционно-развивающих занятий для формирования сплоченного коллектива.


1 СОЦИАЛИЗАЦИЯ В КОЛЛЕКТИВЕ

1.1 Понятие социализация

Во многих источниках понятие «социализация» трактуют по-разному, «…процесс усвоения и дальнейшего развития индивидом социально-культурного опыта», «… процесс усвоения индивидом на протяжении его жизни социальных норм и культурных ценностей того общества, к которому он принадлежит», «…процесс становления личности, обучения и усвоения индивидом ценностей, норм, установок, образцов поведения, присущих данному обществу, социальной общности, группе» и т.д.

В своей работе мы опираемся на определение А.В. Мудрика, социализация – это развитие и самоизменение человека в процессе усвое

Внимание, отключите Adblock

Вы посетили наш сайт со включенным блокировщиком рекламы!
Ссылка для скачивания станет доступной сразу после отключения Adblock!

Скачать
Рефераты по педагогике ГОУ ВПО «Московский педагогический государственный университет» Филиал ГОУ ВПО «Московский педагогический государственный университет» в г.
Оценок: 1007 (Средняя 5 из 5)

Одними из наиболее популярных услуг на рынке IT-технологий являются создание и продвижение лендингов. Они способны положительно влиять на деятельность любого бизнес-проекта в интернете. Судя по многочисленным отзывам, заказавшие создание лендингов люди ни разу не пожалели о потраченных деньгах. Они вложили в будущее, которое неразрывно связано с интернетом. Всё больше и больше предпринимателей обращаются к услугам разных агентств, веб-студий, чтобы заказать создание лендинга у профессионалов.

© 2017 - 2022 ReferatWorld.ru